ROSE – Zdalne Kształcenie Umiejętności Zawodowych
ROSE - Zdalne Kształcenie Umiejętności Zawodowych
- No. 2024-1-IT01-KA220-VET-000255590
- Koordynator Projektu: Umbria Training Center (Italy)
- Partner: LF
Progress
100%
O Projekcie
Głównym celem projektu ROSE jest wyposażenie odbiorców szkolenia w umiejętności pracy zdalnej, które wesprą ich rozwój osobisty i zawodowy, umożliwiając im odniesienie sukcesu w karierach związanych z pracą zdalną oraz osiągnięcie niezależności ekonomicznej. Dążymy do opracowania uniwersalnych szkoleń, które obejmą kluczowe umiejętności pracy zdalnej, w tym ogólne kompetencje oraz umiejętności specyficzne dla różnych zawodów. Chcemy również stworzyć moduły mentoringowe wspierające zrównoważony rozwój, które umożliwią innym organizacjom replikowanie naszego sukcesu w pracy z różnorodnymi grupami docelowymi.
Cele projektu zostaną osiągnięte, gdy:
- 12 podstawowych modułów pracy zdalnej zostanie opracowanych i opublikowanych online,
- Webinaria, warsztaty i moduły mentorskie będą odpowiadać każdej opracowanej jednostce szkoleniowej,
- Materiały szkoleniowe zostaną przetłumaczone na 4 języki,
- Co najmniej 50 osób zostanie przeszkolonych,
- Co najmniej 35 osób ukończy szkolenie (70% wskaźnik ukończenia),
- Ponad 100 uczestników dołączy do sieci ROSE,
- Poinformowano co najmniej 400 osób bezpośrednio i 2500 osób pośrednio o projekcie,
- Co najmniej 250 osób weźmie udział w wydarzeniach upowszechniających,
- Co najmniej 2500 wizyt na stronie internetowej,
- Opracowanie jasnych wytycznych dotyczących wdrażania opracowanych szkoleń,
- Spełnienie wszystkich pozostałych wskaźników ilościowych i jakościowych.
Projekt jest współfinansowany ze środków programu Unii Europejskiej Erasmus+.
Partnerzy Projektu: